هل الشريك في شركة ذات مسؤولية محدودة موظف؟ لا يُعتبر الشريك في شركة ذات مسؤولية محدودة عمومًا موظفًا ، ولكن يمكن للأعضاء أن يكونوا موظفين من خلال اتفاقية توظيف تسردهم على أنهم يقدمون خدمات لشركة ذات مسؤولية محدودة مقابل تعويض. في عالم الأعمال ، من الشائع رؤية اسم شركة متبوعًا بالأحرف الأولى LLC. LLC ، اختصار لشركة ذات مسؤولية محدودة ، هي طريقة للأفراد لتشكيل كيان قانوني لممارسة الأعمال التجارية. لكن هل هؤلاء الأفراد ، الذين يُعرفون أحيانًا بالشركاء ، يعتبرون موظفين؟ الإجابة المختصرة على هذا السؤال هي – إنها تعتمد. يشار إلى الشركاء والمالكين في شركة ذات مسؤولية محدودة عمومًا كأعضاء. يقول فالين أو كوكس ،

تابعني

المحامي المقيم في جورجيا والشريك في القانون شركة كوكس ، هل الشريك في شركة ذات مسؤولية محدودة موظف؟ رودمان وميدلتون ذ م م. بشكل عام ، لا يمكن أن يكون الشريك موظفًا في شركة ذات مسؤولية محدودة ، ولكن هناك استثناء. تقول Corinne Chen.”يمكن للأعضاء أن يكونوا موظفين في شركة ذات مسؤولية محدودة إذا كان هناك اتفاقية توظيف سارية حيث يقدم الأعضاء خدمات للشركة ذات المسؤولية المحدودة مقابل الراتب والتعويض”  . أيضًا ، إذا تم فرض ضرائب على شركة ذات مسؤولية محدودة كمؤسسة ، فيمكن للشركة ذات المسؤولية المحدودة اختيار توظيف أعضائها كموظفين يتقاضون رواتب. يجب أن يتوافق الراتب مع معايير الصناعة المعقولة.

كيف يتم الدفع للعضو من قبل شركة ذات مسؤولية محدودة؟

يقول تشين: “في معظم الشركات ذات المسؤولية المحدودة ، يعتمد توزيع الأرباح على حصة الملكية النسبية لكل عضو  . ” شركة ذات مسؤولية محدودة هي منظمة “عابرة” من حيث الضرائب. هل الشريك في شركة ذات مسؤولية محدودة موظف؟ “وهذا يعني أن الأعضاء يدفعون الضرائب بدلاً من الشركة ذات المسؤولية المحدودة نفسها” ، كما يقول تشين. إذا كانت شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء تخضع للضريبة كشراكة ، فلا يمكن دفع رواتب أعضاء شركة ذات مسؤولية محدودة. وتضيف: “يتم توزيع الأرباح المحققة على مدار العام على كل عضو كدخل يتم الإبلاغ عنه إلى مصلحة الضرائب”. وفيما يتعلق بالضرائب ، يتعين على الأعضاء دفع ضرائب على مبلغ الربح الذي يشكل نصيبهم حتى لو لم يسحبوا هذا مقدار.

ماذا لو كان لديك شركة ذات مسؤولية محدودة لديها أعضاء متعددون؟

من الممكن بدء شركة ذات مسؤولية محدودة بأعضاء متعددين أو إضافة أعضاء إضافيين مع نمو الشركة. يقول تشين إن اتفاقية تشغيل الشركة ذات المسؤولية المحدودة تنص على “كيف يمكن إضافة الأعضاء ، وما إذا كانت هناك فئات مختلفة من الأعضاء ، والحقوق والترخيص في فئات العضوية المختلفة ، وما هي القدرات أو الألقاب والمسؤوليات التي يتحملها كل عضو داخل الشركة ذات المسؤولية المحدودة”.

كيف تعمل شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء؟

  • “يمكن أن يكون الأعضاء في شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء أفرادًا أو شركات ذات مسؤولية محدودة أو شركات. في معظم الظروف ، يتم تسمية شخص أو كيان واحد فقط كمدير
  • “يقول تشين. يتمتع الأعضاء في شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء بحماية المسؤولية بين أصولهم الشخصية وأعمالهم. وتمتد هذه الحماية إلى الدعاوى القضائية والديون التجارية. تخضع الشركات ذات المسؤولية المحدودة متعددة الأعضاء للضريبة كشراكة عامة
  • هذا يعني أن الأعضاء يدفعون المبلغ الكامل للضرائب المستحقة على دخل شركة ذات مسؤولية محدودة. ومع ذلك ، يمكن لشركات ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء أن تطلب فرض ضرائب عليها كشركة S من خلال تقديم  نموذج 2553  أو كشركة C عن طريق تقديم  نموذج 8832 .

كيف تقوم بتكوين شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء؟

الأفراد الذين يرغبون في تشكيل شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء يفعلون ذلك بسبب المزايا الضريبية وحماية المسؤولية. تختلف الإرشادات من دولة إلى أخرى ، لذا تأكد من الرجوع إلى إرشادات ولايتك لتأكيد متطلبات LLC متعددة الأعضاء. هنا مخطط عام للعملية.

  1. ضع الأساسيات. تحقق من توفر اسم الكيان المطلوب من خلال موقع الويب الخاص بوزيرة دولتك. حدد التراخيص التجارية والتصاريح التي قد تحتاجها.
  2. قم بصياغة وتقديم  مواد تنظيم الشركة ذات المسؤولية المحدودة .
  3. التقدم بطلب للحصول على  رقم هوية صاحب العمل .
  4. المسودة واطلب من جميع الأعضاء تنفيذ اتفاقية تشغيل (خاصة إذا كانت شركة ذات مسؤولية محدودة متعددة الأعضاء).
  5. عقد اجتماع سنوي مبدئي للأعضاء وفقًا لاتفاقية التشغيل ، أو تنفيذ قرار أولي للأعضاء يجيز الإجراءات التي يتخذها الأعضاء أو المديرون (مثل فتح حساب مصرفي للشركة).
  6. افتح حسابًا مصرفيًا منفصلاً للنشاط التجاري. وتذكر الاحتفاظ بالأموال منفصلة عن أي حسابات ومعاملات شخصية.
شاركها.