هل يمكنك تعيين موظفين في شركة ذات مسؤولية محدودة؟.يمكن أن تكون شركة ذات مسؤولية محدودة (LLC) وسيلة مفيدة لتنظيم عملك ، لأنها توفر للأعضاء الحماية من المسؤولية وتسمح بفرض ضرائب المرور. ومع ذلك ، قد تكون لديك أسئلة حول ما إذا كان يمكنك تعيين موظفين لشركة ذات مسؤولية محدودة. على الرغم من أن شركة ذات مسؤولية محدودة يمكنها تعيين موظفين ، إلا أنك قد لا تكون قادرًا على أن تكون موظفًا.
تابعني
قائمة المحتوى
هل يمكنك تعيين موظفين في شركة ذات مسؤولية محدودة؟
يمكن لشركة ذات مسؤولية محدودة توظيف العديد من الموظفين كما تريد أو تحتاج. إذا كنت تسعى لتوظيف موظفين ، فراجع الأسئلة التي يمكنك طرحها قانونًا في مقابلة العمل واتبع ممارسات التوظيف المناسبة. يجب عليك التحقق من أن الموظف الذي تريد تعيينه يمكنه العمل بشكل قانوني في الامارات ، والحصول على رقم الضمان الاجتماعي ، وإعداد استقطاع ضريبي على راتبه. اكتشف ما إذا كان التأمين ضد العجز مطلوبًا في امارتك ، وإذا كان الأمر كذلك ، فتأكد من إعداده. أي شخص تقوم بتعيينه هو موظف في شركة ذات مسؤولية محدودة ولا يعمل معك شخصيًا.
كيف تقوم شركة ذات مسئولية محدودة متعددة الأعضاء بتقديم الضرائب؟
- تتمتع الشركات ذات المسؤولية المحدودة بضرائب المرور ، مما يعني أن الشركة ذات المسؤولية المحدودة نفسها لا تدفع الضرائب. بدلاً من ذلك ، يدفع كل عضو ضريبة على حصته من الأرباح. إذا كنت العضو الوحيد ، فستكون كل الأرباح ملكك ويتم فرض ضرائب عليك شخصيًا على كل ذلك في إقرارك الضريبي الشخصي.
- بالنسبة للمالكين المتعددين ، يدفع كل منهم ضريبة على الأرباح فيما يتعلق بنسبة مالكها. على سبيل المثال ، إذا كان لديك شركة ذات مسؤولية محدودة مكونة من شخصين وكان كل منهما مالكًا متساويًا ، فإن كل عضو يدفع ضريبة على نصف الأرباح التي حققتها شركة ذات مسؤولية محدودة. إذا كان هناك ثلاثة أعضاء متساوين ، يدفع كل منهم ضريبة على ثلث الأرباح.
- إذا كنت شركة ذات عضوية واحدة ذات عضوية واحدة ، فإن مصلحة الضرائب تتعامل مع شركة ذات مسؤولية محدودة كملكية فردية للأغراض الضريبية . إذا كان لديك عضوان أو أكثر ، فإن مصلحة الضرائب تعاملك كشراكة. نظرًا لعدم وجود اقتطاع على دخلك من أرباح شركة LLC الخاصة بك ، سيتعين عليك أنت والأعضاء الآخرون تقديم إقرارات ضريبية شخصية ربع سنوية للضرائب المقدرة.
هل يمكن للموظف أن يكون عضوًا في شركة ذات مسؤولية محدودة؟
قد ترغب في معرفة ما إذا كان أعضاء LLC يعتبرون موظفين. بشكل عام ، أعضاء شركة ذات مسؤولية محدودة ليسوا موظفين في شركة ذات مسؤولية محدودة. إذا كنت عضوًا ، يتم تعويضك بتلقي حصة من أرباح الشركة ، وليس من خلال راتب. لديك أيضًا حصة ملكية ، ومع زيادة قيمة الشركة ، تزداد قيمة حصتك. ومع ذلك ، هناك استثناء واحد للقاعدة: إذا كنت تريد أنت أو عضو آخر أن تكون موظفًا ، فيمكن لشركة LLC الخاصة بك أن تختار فرض ضرائب عليها كشركة – مما يعني أن الأعضاء أنفسهم لا يدفعون ضريبة على الأرباح.
- بدلاً من ذلك ، يجب على الشركة ذات المسؤولية المحدودة تقديم الضرائب ودفعها. إذا قمت بهذا الاختيار ، فيمكن لشركة ذات مسؤولية محدودة تعيين أعضاء كموظفين ،
- لكن يجب أن يحصلوا على راتب معقول ومعيار للصناعة. عندما تصبح موظفًا في شركة ذات مسؤولية محدودة ، يجب عليك دفع ضريبة على الدخل ويجب على الشركة ذات المسؤولية المحدودة حجب الضرائب عنك.
- لن تدفع أي ضرائب على العمل الحر على الراتب. هناك قواعد دولة محددة حول تعيين الأعضاء كموظفين ، لذا تأكد من مراجعة لوائح الدولة الخاصة بك.
- تقدم شركة ذات مسؤولية محدودة الكثير من المرونة ككيان تجاري ويمكن أن تسمح لك بالعمل كعضو أو موظف ، أيهما تريد.
